5 ans d’ENLIGHT : du réseau pionnier à une alliance européenne intégrée et unie

Née de projets Erasmus+ et du programme Horizon Europe, l’alliance ENLIGHT s’est progressivement transformée en un partenariat interinstitutionnel ancré dans le fonctionnement même des universités, influant profondément sur l’éducation, la recherche, l’engagement étudiant et l’impact sociétal. L’alliance a stimulé une dynamique académique inédite avec une participation croissante de chercheurs et d’enseignants à des collaborations internationales, portées par des appels à projets centralisés comme les Réseaux Thématiques ENLIGHT ou les subventions Incubateur.

La création, prévue début 2026, d’une association internationale sans but lucratif (AISBL) ancrera cette coopération sur le long terme, marquant la transition vers un réseau universitaire pérenne. Les étudiantes et étudiants, fortement impliqués via le ENLIGHT Student Network, participent activement à la gouvernance, lancent leurs propres initiatives et représentent l’alliance sur la scène européenne. Pionnière en matière de culture de l’impact, ENLIGHT a développé des méthodologies et outils largement partagés, comme en témoigne la publication en 2025 du premier ENLIGHT Impact Assessment Report (rapport d'évaluation de l'impact ENLIGHT), fruit d’une contribution collective. Enfin, l’alliance facilite la mobilité grâce à un accord Erasmus+ multilatéral et prépare un cadre commun pour les doctorats conjoints, une avancée majeure pour la collaboration internationale.

Une nouvelle gouvernance pour un nouveau chapitre

Depuis le 1er janvier 2026, pour un mandat d’un an renouvelable une fois, le professeur Anders Hagfeldt, vice-chancelier de l'université d’Uppsala en Suède, exerce la présidence d’ENLIGHT. Il a été nommé à l’unanimité.

« C'est un honneur d'assumer le rôle de président d'ENLIGHT à un moment où la démocratie est mise à rude épreuve et où les questions d'éducation font l'objet d'intenses discussions au sein de l'UE », a-t-il déclaré lors de sa prise de fonction. « Pour l'université d'Uppsala, cette nomination souligne la responsabilité importante et significative qui lui incombe de contribuer activement au renforcement d'une alliance déjà solide. »

Des opportunités pour tous les membres de la communauté universitaire

L’intégration d’ENLIGHT dans le fonctionnement des universités partenaires ouvre des opportunités concrètes :

• Pour les étudiants : un portefeuille croissant de cours communs, des possibilités de mobilité et, à terme, des diplômes conjoints labellisés « European Degree », intégrant pleinement les étudiants à la communauté ENLIGHT, et non plus comme simple visiteur à l’étranger.
• Pour les enseignants : des initiatives pédagogiques communes et des réseaux thématiques pour co-créer des expériences éducatives innovantes à travers les institutions, enrichissant les perspectives offertes aux étudiants.
• Pour les chercheurs : les partenaires d’ENLIGHT deviennent des collaborateurs naturels pour les consortiums Horizon Europe et autres initiatives, avec des processus de coopération normalisés et des structures de soutien partagées.
• Pour les personnels administratifs : des processus simplifiés pour la mobilité, la collaboration et la coopération européenne, faisant du travail transfrontalier une extension naturelle des opérations quotidiennes.

L’humain au cœur de la collaboration

Au-delà des structures et des stratégies, le succès d’ENLIGHT repose sur les personnes. L’alliance a favorisé l’émergence de nouveaux profils professionnels de « traducteurs » et d’« ingénieurs projet européen », comme les qualifie le ministère de l’enseignement supérieur et de la recherche dans son rapport d'évaluation qualitative d'une Alliance d’Universités Européennes publié en décembre 2025.

Comme le souligne Alexandra Doring, responsable de la cellule ENLIGHT à l'université de Bordeaux, « il s'agit avant tout de relier et de rassembler autour d'objectifs communs des groupes d'acteurs variés issus de divers horizons culturels, de surmonter les divergences entre partenaires ayants des intérêts différents, de faire tomber les cloisonnements et de transformer des plans ambitieux en réalités pratiques grâce à la mise en œuvre concrète d’outils collaboratifs ».

Ce travail exige une compréhension fine des contextes institutionnels, une maîtrise des politiques européennes, des compétences d’intégration intersectorielle et une capacité de prospective stratégique, élevant la coordination du niveau administratif à celui de conseil stratégique.

Naviguer dans un contexte européen complexe

Le chemin à parcourir n’est pas sans défis : enjeux géopolitiques, technologiques et économiques, incertitudes de financement et pressions concurrentielles pèsent sur l’enseignement supérieur européen. Les ambitions d'ENLIGHT nécessitent un soutien constant, tant au niveau de l'alliance qu'au sein de chaque institution. Mais l'engagement de l'alliance en faveur du soutien mutuel, du dialogue ouvert et de l'inclusion de tous les partenaires constitue une base solide incarnant la devise de l’Europe : « Unis dans la diversité ».