Pilotage social

Informations

Langue d'enseignement : Français
Crédits ECTS: 3

Programme

  • Heures d'enseignement dispensées à l'étudiant : 14 heures
  • Temps de travail personnel : 42 heures

Objectifs et compétences

Objectifs :
Analyser la contribution de la fonction RH à la performance de l'entreprise.

Evaluer les politiques de GRH.

Compétences :
  • Comprendre et savoir valoriser l'apport de la fonction RH dans la création de valeur de l'entreprise
  • Etre capable d'identifier le lien entre la stratégie et la politique RH d'une entreprise et de proposer une analyse critique

Organisation pédagogique

le mode de fonctionnement de l'UE est présenté au début des enseignements

Contrôle des connaissances

Rapport individuel

Lectures recommandées

l'ensemble des références bibliographiques est communiqué au début des enseignements

Responsable de l'unité d'enseignement

Olivier Herrbach

Enseignants

la composition de l'ensemble de l'équipe pédagogique est communiquée au début des enseignements