Le bilan social 2018 est disponible

Le bilan social offre chaque année un instantané de la situation des ressources humaines, permet de faire le point sur les chantiers engagés et d’en mesurer les avancées. L'édition 2018 a été approuvée en conseil d’administration le 17 mai 2019.

  • 18/06/2018

Soucieuse de promouvoir une politique respectueuse en matière de ressources humaines, l’université de Bordeaux au cours de l’année 2018 a souhaité poursuivre et consolider les orientations prises depuis sa création :

  • en permettant d’achever la mise en œuvre du régime indemnitaire tenant compte des fonctions, des sujétions, de l'expertise et de l'engagement professionnel (RIFSEEP) à l’ensemble des personnels titulaires BIATSS par une revalorisation significative des barèmes appliqués ;
  • en autorisant l’ouverture d’emplois titulaires et ainsi réduire le taux de précarité de l’établissement ;
  • en développant des dispositifs de promotion des parcours professionnels.

La nomination d’un vice-président aux ressources humaines dans la nouvelle équipe de direction traduit l’engagement fort de l’établissement à valoriser ses personnels au service des missions et des valeurs de l’université.

Télécharger les chiffres clés du bilan social 2018 (pdf)

> Télécharger le bilan social 2018 - version intégrale (pdf)

   

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